Kun jij door scherpe analyses inzichtelijk maken of we als organisatie op koers liggen om onze doelen te behalen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als business controller analyseer jij de prestaties van de politie op allerlei terreinen en adviseer je daarover. Klinkt breed hè? Dat is het ook! De politie heeft verschillende doelen en ambities. Primair willen we ons land veiliger maken. De samenleving verandert continu door onder meer digitale transformatie en een toenemende maatschappelijke onrust. Om mee te kunnen gaan in die veranderingen, is het noodzakelijk dat de politie zich blijft ontwikkelen én in verbinding staat met de samenleving. De Eenheid Rotterdam zet zich de komende jaren in om de kwaliteit in de opsporingsprocessen te verbeteren en ondermijnende criminaliteit aan te pakken.
Met elkaar werken we binnen de eenheid vanuit diverse expertises aan een veilige samenleving. Dat is niet altijd makkelijk, want er is altijd meer werk te doen dan er mensen zijn. Dat vraagt om scherpe keuzes. Als controller help jij mee in dit proces van duurzame inzet en schaarse capaciteit. Daarnaast streeft de eenheid naar een gezonde financiële huishouding, daarin heb jij een belangrijk rol! Dit maakt jouw baan heel gevarieerd en maatschappelijk relevant. De Afdeling Control is verantwoordelijk voor de regie op de planning & control cyclus binnen de eenheid. Jij regisseert in jouw sector deze cyclus. Je kent de doelstellingen en ambities van jouw sector, toetst deze op realiseerbaarheid en bewaakt de voortgang. Met behulp van jouw analyses van de resultaten en de processen adviseer je samen met andere adviseurs de districtschefs en lijnmanagers over bijsturing en concrete oplossingen.
Je maakt keuzes inzichtelijk en biedt het management handvatten en handelingsperspectief. Om dit mogelijk te maken zit je dicht tegen het management aan en onderhoud je een goede werkrelatie met het management. Je dagelijkse werkzaamheden zijn divers en bestaan onder andere uit:
Jouw werkplek is Rotterdam, maar je hebt uiteraard ook de mogelijkheid om flexibel te werken. Afdeling Control maakt onderdeel uit van de staf van de Eenheid Rotterdam. De staf ondersteunt en adviseert de eenheidsleiding en de operatie en bestaat naast Control uit de afdelingen Bestuursondersteuning, Communicatie, Politieprofessie en Veiligheid &Integriteit & Klachten. De Eenheid Rotterdam zet in op variëteit, gelijkwaardigheid én verbinding.
De Afdeling Control bestaat uit 21 collega's en ondersteunt de leidinggevenden van de eenheid bij het op een zo efficiënt en effectief mogelijke manier behalen van de gestelde doelen. Binnen Control sparren we veel met elkaar, met adviseurs van andere afdelingen en met de operatie. We proberen onze adviezen op een enthousiaste en creatieve wijze te presenteren aan de leiding. Ons werkveld is zeer breed. Je komt in aanraking met alle facetten van de politie. Daarnaast is er veel ruimte voor persoonlijke- en vak ontwikkeling, bijvoorbeeld door diverse trainingen. De komende jaren willen we het werk efficiënter inrichten en kwalitatieve monitoring verder ontwikkelen.
Jij bent in staat om in verbinding met zowel het management als in samenwerking met integrale partners te komen tot adviezen met handelsperspectief. Je neemt graag het initiatief en voert regie op de uitvoering van de ambities. De vorderingen in de uitvoering kun je zowel kwantitatief als kwalitatief meetbaar maken. Je bent organisatiesensitief, signaleert kansen feilloos en kunt waar nodig verbeteringen aanbrengen.
Verder heb je:
De standplaats is Rotterdam Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.
Verder kun je het volgende van ons verwachten:
De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist b.
Bel met Gert Masschelein, eenheidscontroller (06 - 18 62 75 95) of Bea Aubri, veranderkundig specialist (06 - 53 19 73 31) als je meer informatie over de functie wilt hebben.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Hasna Bouiss, recruiter (06 - 40 72 96 67).
Solliciteer uiterlijk 30 oktober a.s. via de sollicitatiebutton.
"*" geeft vereiste velden aan
