Als Controller maak je deel uit van de afdeling Corporate Control (“Concern Ondersteunende diensten”) binnen Finance. In deze afdeling met 9 medewerkers wordt voor diverse bedrijfsonderdelen (zowel de Vereniging alsmede alle stafonderdelen van de ANWB) de financiën in de gaten gehouden en adviseren we het verantwoordelijk management en directieteam.
Binnen dit team zal je primair verantwoordelijk zijn voor de Platform organisatie. Je zal in hoge mate zelfsturend werken onder aanvoering van de senior controller Platform. Hiërarchisch rapporteer je aan de Finance Manager van Corporate Control.
In het team voer je zowel business- als financial control werkzaamheden uit voor de Platform organisatie. Samen met dit team ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en uitvoering van de planning control cyclus van Platform. Voor deze junior functie ben je veel bezig met het analyseren van een grote hoeveelheid gegevens in Excel, waarna je vervolgens samen met een collega conclusies kunt trekken uit die data.
Jouw werkzaamheden zijn als volgt samen te vatten:
Mede voorbereiden en opstellen van periodieke managementrapportages voor ANWB Groep, het Directieteam van ANWB Platform en de MT’s binnen Platform
Verbeteren, automatiseren en stroomlijnen onze financiële processen
Deelnemen aan kleinere verbeterprojecten
Ondersteunen van de medior en senior Business Controllers van Platform met analyses, adviezen en business cases. Hierin ben je faciliterend aan de medior controller
Daar waar nodig werkzaamheden uitvoeren in het kader van ons Internal Control (IC)
Ons aanbod
De afdeling Finance is verantwoordelijk voor professionele ondersteuning bij het sturen op het rendement van de ANWB. Aspecten die hierbij spelen zijn sturing binnen de win-win-win gedachte (win voor de medewerkers, win voor de onderneming en win voor de leden), de borging van continuïteit, renderende innovatie, focus, integrale visie en financiering van maatschappelijke doelstellingen.
Finance zorgt voor het lerend vermogen van de ANWB door rapportages over de actualiteit, alsmede toekomstgerichte rapportages, ondersteuning bij strategische visies of businesscases en externe marktoriëntatie. Finance helpt bij het professionaliseren, het in control en conform wet- en regelgeving zijn, van de bedrijfsvoering, zowel op het gebied van kwaliteit als op het gebied van efficiency. Finance runt een efficiënte organisatie bij de uitvoering van transactie gerelateerde processen.
Sollicitatieproces
Vragen vooraf: Heb jij interesse in deze functie, maar eerst een vraag? Neem dan contact op via de optie "Stel je vraag direct" (zie onder de foto bovenaan de pagina)
Deadline: Interesse in deze vacature? Reageer dan met cv én motivatie (kort & krachtig) en uiterlijk vóór maandag 29 januari 2024. Let op: Wanneer wij voldoende sollicitaties hebben ontvangen, zullen we de vacature van onze website afhalen. Wacht dus niet te lang met solliciteren
Screening: Een pre-employment screening kan deel uitmaken van de selectieprocedure en kan nader toegelicht worden door de betreffende Corporate Recruiter
Goed om te weten voor bureaus
Wij snappen dat je enthousiast wordt van deze functie en graag wilt meezoeken. Wij kiezen er echter voor deze vacature zelf in te vullen en verwachten dit zonder hulp succesvol te kunnen doen. Kandidaten die ongevraagd toch worden voorgesteld, worden dan gezien als nieuwe sollicitant, waarbij wij geen fees verschuldigd zijn aan welk bedrijf dan ook.
Je hebt een HBO of universitaire opleiding afgerond in een relevante richting
Daarnaast ben je afgestudeerd en op zoek naar een eerste baan óf minimaal 1 jaar werkervaring opgedaan in een finance functie
Voorop staat dat je het interessant vindt om grote hoeveelheden data te analyseren. Hierin heb je ervaring in het werken met Excel en PowerPoint, wat een must is. Vanuit die data ben je in staat draaitabellen te maken en grote hoeveelheden brondata te ordenen. Vervolgens kan je deze ook op een visuele manier presenteren
Daarnaast bezit je de volgende competenties:
Een groot analytisch vermogen: Je kunt hoofd- en bijzaken goed onderscheiden
Communicatief sterk: In staat met meerdere afdelingen te communiceren en in staat om de informatiebehoefte van (senior) management om te zetten in nieuwe rapportages en inzichtelijke analyses
Je bent een doorzetter: je geeft niet op als je tegen uitdagingen of belemmeringen aanloopt en denkt in oplossingen. Daarin heb je ook een handson mentaliteit en pakt graag werk proactief op, eerder dan afwacht op wat gaat komen
Een echte teamplayer en wilt je tot slot graag verder ontwikkelen als controller. Je bent bereid hier tijd en energie in te investeren
"*" geeft vereiste velden aan
