Naarden | €3465 / €4500 | Vast dienstverband | 17.05% IKB | | Goede pensioensregeling | Bijdrage ziektekostenverzekering
Taken
Als Teamleider Salarisadministratie ben jij op dagelijkse basis de meewerkend voorman/vrouw binnen een team van 2 á 3 personen. Als Teamleider Salarisadministratie heb je een belangrijke rol, want jij bent de verbindende factor tussen twee afdelingen; de HR-afdeling en Salarisadministratie. Jij zorgt ervoor dat de communicatie tussen beiden goed verloopt, helpt onduidelijkheden te verhelderen en weet jouw collega’s op een heldere en prettige manier te instrueren.
Je bent verantwoordelijk voor de werkverdeling, maar bent daarnaast zelf ook uitvoerend en meewerkend binnen het team. De salarisadministratie heeft primair een controlerende rol. Dat betekent dat de salarismutaties door de collega’s van de HR-administratie worden ingevoerd. Daarom is het belangrijk dat jij over de juiste kennis en kunde beschikt om deze mutaties te controleren. Met je collega’s zorg je voor een tijdige en correcte salarisadministratie, conform bestaande wet- en regelgeving ten behoeve van alle (+/- 2500 – 3000) medewerkers.
Daarnaast heb je een belangrijke rol in het optimaliseren (en automatiseren) van processen.
Vereisten
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
- Je hebt de Vakopleiding Payroll Services, of vergelijkbaar, afgerond (NIRPA registratie is een pré);
- Je hebt aantoonbaar 3 – 5 jaar werkervaring als senior, teamleider, coördinator, of in een leidinggevende rol binnen de salarisadministratie;
- Je bent analytisch sterk, hebt uitstekend oog voor details en behoudt overzicht;
- Je bent proactief, hebt uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en staat sterk in je schoenen;
- Je hebt uitstekende kennis van Salaris- en personeelsregistratiesystemen, zoals ADP Workforce, of vergelijkbaar;
- Je hebt kennis van administratieve procedures, processen en relevante wetgeving is up-to-date.
Benefits
Het betreft vaste functie binnen een fijne, informele organisatie waar elke dag gewerkt wordt aan een betere toekomst voor íédereen. Het is een dynamische omgeving, aangezien de organisatie volop in ontwikkeling is. In eerste instantie wordt een arbeidsovereenkomst aangeboden voor 1 jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
Het salaris is marktconform en wordt vastgesteld op basis van kennis en ervaring, €3465,-/€4208,-. Daarnaast wordt er een IKB aangeboden van 17,05% van het bruto jaarloon.
Daarnaast biedt de opdrachtgever uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede pensioenregeling, thuiswerkvergoeding, en een tegemoetkoming in ziektekosten.
Geïnteresseerd?
Beschik jij over de bovengenoemde kwaliteiten en heeft deze vacature jouw interesse gewekt? Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton! Wij ontvangen graag jouw CV om vervolgens de mogelijkheden met je te bespreken tijdens een digitale kennismaking.
- Sluit deze vacature niet geheel aan op jouw wensen? Bekijk dan op onze website nog43 andere vacatures binnen Finance & Control (varbisto. nl)
